金通靈科技集團(tuán)財(cái)務(wù)總監(jiān)招聘簡章
2022-12-12
金通靈科技集團(tuán)股份有限公司(以下簡稱:“金通靈科技集團(tuán)”)是一家依托工業(yè)鼓風(fēng)機(jī)、壓縮機(jī)等核心高端設(shè)備制造,具備新能源系統(tǒng)集成等相關(guān)工程建設(shè)、總包及合同能源管理能力,根據(jù)客戶需求提供EPC、BOT、BOO等服務(wù),服務(wù)于電力、化工、環(huán)保、新能源等多個(gè)領(lǐng)域的國有控股高新技術(shù)上市公司。為加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理工作,金通靈科技集團(tuán)擬招聘一名財(cái)務(wù)總監(jiān),現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下: 一、招聘崗位 金通靈科技集團(tuán)財(cái)務(wù)總監(jiān) 二、招聘條件 (一)報(bào)考條件 1. 具有良好的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)和職業(yè)操守; 2. 具有較高的個(gè)人綜合素質(zhì)和較強(qiáng)的協(xié)調(diào)處理能力、良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及敬業(yè)精神; 3. 享有公民的政治和民事權(quán)利; 4. 具有履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識能力; 5. 具有良好的心理素質(zhì)和履行職責(zé)的身體素質(zhì); (二)資格要求 1. 年齡:45周歲及以下(1977年1月1日后出生) 2. 學(xué)歷:本科及以上 3. 專業(yè):經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)、審計(jì)類相關(guān)專業(yè) 4. 具備以下工作條件: (1)具有高級會計(jì)師等高級職稱或注冊會計(jì)師執(zhí)業(yè)資格。 (2)具有10年以上財(cái)務(wù)或?qū)徲?jì)工作經(jīng)驗(yàn),5年以上國有大、中型企業(yè)集團(tuán)或上市公司中高層財(cái)務(wù)或?qū)徲?jì)管理經(jīng)驗(yàn),具有大、中型制造企業(yè)中高層財(cái)務(wù)或?qū)徲?jì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 (3)符合公司法、創(chuàng)業(yè)板上市公司董事、監(jiān)事、高級管理人員任職要求,嚴(yán)格遵守職業(yè)操守,5年內(nèi)未因違反法律法規(guī)或黨紀(jì)黨規(guī)受到處罰。 (4)熟悉會計(jì)法、企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則等國家有關(guān)會計(jì)法律法規(guī),具備良好的財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)及敏銳的洞察力、數(shù)據(jù)分析能力、較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制能力,注重團(tuán)結(jié)協(xié)作,善于組織協(xié)調(diào),執(zhí)行力強(qiáng)。 (5)特別優(yōu)秀的,年齡可適當(dāng)放寬。 三、招聘程序 (一)網(wǎng)上報(bào)名 1. 報(bào)名時(shí)間:2022年12月9日~2022年12月22日16:00截止。 2. 報(bào)名通道:請?jiān)谖哪┫螺d報(bào)名表(附件),并將填寫完整的報(bào)名表及報(bào)名材料發(fā)送至cykgjt@163.com郵箱。郵件請以“企業(yè)+崗位名稱+姓名”命名,報(bào)名表請?zhí)峤?/span>Word版。聯(lián)系電話:(0513)85516825 (二)現(xiàn)場資料核查: 報(bào)名者于12月17日(上午9:00~11:00)以及12月19~21日(下午17:00~19:00)將報(bào)名資料送至產(chǎn)控集團(tuán)1樓現(xiàn)場審核處(南通市工農(nóng)路486號產(chǎn)控集團(tuán))。資料核查按崗位要求需提供以下資料:紙質(zhì)簽名報(bào)名表(需粘貼近期正面免冠彩色照片或彩打電子證件照)、個(gè)人身份證、學(xué)歷證書(其中非全日制院校、海外院校畢業(yè)生應(yīng)同時(shí)提供學(xué)歷管理權(quán)威部門確認(rèn)的畢業(yè)生學(xué)籍登記表或教育部學(xué)信網(wǎng)網(wǎng)上學(xué)歷證書電子注冊備案表打印件,全日制院校提供教育部學(xué)信網(wǎng)網(wǎng)上學(xué)歷證書電子注冊備案表打印件)、資格證書、職稱證書、工作(崗位)證明(加蓋公章)或社保證明、相關(guān)從業(yè)案例材料、獎(jiǎng)勵(lì)證書及其他相關(guān)材料原件及復(fù)印件。原件資料用于現(xiàn)場核對,復(fù)印件不予退還。 (三)適崗評價(jià) 資格審查合格人員超過一定比例的,可先組織適崗評價(jià),根據(jù)適崗評價(jià)得分,按不超過崗位擬錄用人數(shù)1:5的比例從高到低確定進(jìn)入面試人員。通過資格審查人員達(dá)不到1:3的不予開考。 (四)面試 面試滿分為100分,設(shè)合格分?jǐn)?shù)線60分,面試成績無合格的,予以空崗。 (五)體檢 參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》,應(yīng)聘人員到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢不合格或放棄體檢的,不予錄用。 (六)考察 根據(jù)面試成績,按崗位擬錄用人數(shù)1:1的比例從高到低確定考察人員。 (七)公示、錄用 對符合招錄條件的,在南通市國資委、產(chǎn)控集團(tuán)網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示時(shí)間為5個(gè)工作日。對公示無異議的,予以錄用。辦理錄用手續(xù)須攜帶相關(guān)資質(zhì)證明、證書、離職(或退工停保)證明等材料原件。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因逾期未辦理錄用手續(xù)的,或者手續(xù)材料不全的,取消錄用資格。 四、紀(jì)律與監(jiān)督 公開招聘工作人員,貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅招聘紀(jì)律,嚴(yán)格秉公辦事,接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門的監(jiān)督,不得弄虛作假、徇私舞弊。為方便群眾和社會監(jiān)督,杜絕不正之風(fēng),設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話: 產(chǎn)控集團(tuán)紀(jì)委:(0513)83563966 五、其他 本簡章由產(chǎn)控集團(tuán)負(fù)責(zé)解釋。 /uploads/file/20221212/20221212063513_55252.docx |